6月12日，吉林省長(cháng)春市政府新(xīn)聞辦(bàn)公(gōng)室召開《長(cháng)春市促進高校畢業生等青年群體(tǐ)來（留）長(cháng)系列優惠政策》（以下簡稱《系列優惠政策》）新(xīn)聞發布會。會上，長(cháng)春市人力資源和社會保障局黨組書記、局長(cháng)秦錫春從7個方面26條措施對政策進行了解讀，表示将以最大的誠意、盡最大的努力滿足畢業生的需求、回應畢業生的關切。
近年來，長(cháng)春市委、市政府堅持把做好高校畢業生等青年群體(tǐ)就業創業工(gōng)作(zuò)，作(zuò)為(wèi)保民(mín)生、保穩定、保發展的頭等要務(wù)之一，明确提出“百萬大學(xué)生來（留）長(cháng)”發展目标，出台《高校畢業生“百萬集聚”三年行動實施方案》，以人才政策為(wèi)牽引，以“五優”服務(wù)進校園為(wèi)載體(tǐ)，構建了立足長(cháng)春、覆蓋全省、面向全國(guó)的青年人才引聚模式，連續4年每年吸引高校畢業生超過10萬人。
此次發布的《系列優惠政策》共包含7個方面26條政策措施，既有(yǒu)“真金白銀”的資金支持，又(yòu)有(yǒu)崗位開發、招聘服務(wù)、技(jì )能(néng)提升等服務(wù)保障。
在租房安(ān)家政策方面，長(cháng)春市建設2萬套“長(cháng)春青年人才城（人才社區(qū)）”人才公(gōng)寓，打造“人才栖息地”。對符合條件的畢業生申請租住人才公(gōng)寓，可(kě)享受市财政30%的租金補貼。同時，長(cháng)春市還将統籌盤活2000套公(gōng)寓，建設免費臨時驿站，為(wèi)異地來長(cháng)求職創業的青年群體(tǐ)提供最長(cháng)1年的免費居住服務(wù)。
在購(gòu)房安(ān)居政策方面，在購(gòu)房補貼和住房公(gōng)積金貸款兩個方面，給予政策支持。一方面，對購(gòu)買首套新(xīn)建商(shāng)品房的畢業5年内的本科(kē)及以上學(xué)曆高校畢業生，按照博士8萬元、碩士5萬元、本科(kē)3萬元标準，給予一次性購(gòu)房補貼。另一方面，對首次申請住房公(gōng)積金貸款購(gòu)買自住住房的，貸款金額如不超過60萬元，可(kě)不受住房公(gōng)積金賬戶餘額倍數限制。
在生活補貼政策方面，對在長(cháng)春工(gōng)作(zuò)的當年應屆博士、碩士、本科(kē)以上學(xué)曆高校畢業生（機關和參公(gōng)事業單位人員除外），按每人每月2500元、1500元、1000元的标準發放租房和生活補貼。新(xīn)進入市域内企業、市屬事業單位所屬的博士後科(kē)研（流動）工(gōng)作(zuò)站、省級博士後創新(xīn)實踐基地和市級企業研究生創新(xīn)實踐工(gōng)作(zuò)站全職工(gōng)作(zuò)的，分(fēn)别對博士研究生和碩士研究生給予每人每月3000元和2000元的生活補貼。
在就業保障政策方面，依托各類市場主體(tǐ)，每年拓展、歸集就業崗位不少于15萬個。對靈活就業、自主創業的高校畢業生，按規定給予基本養老保險補貼。鼓勵高校畢業生參加就業見習，在全市開發200家以上見習基地，見習單位按規定可(kě)享受見習補貼和帶教補貼。支持企業申建市級大學(xué)生實訓基地，給予5萬元至8萬元一次性建設啓動資金，并按照每人每月1000元至1500元的标準給予實訓補貼。
在能(néng)力提升政策方面，畢業年度高校畢業生（含離校２年内未就業高校畢業生），可(kě)按規定享受職業技(jì )能(néng)培訓補貼和個人職業技(jì )能(néng)鑒定補貼。參加新(xīn)型學(xué)徒制培訓取得職業等級證書或參加項目制培訓實現就業的，可(kě)按照5000元/人的标準給予企業職業技(jì )能(néng)培訓補貼，或按規定給予承訓單位不超過6000元/人次培訓補貼。
在創業扶持政策方面，支持高校畢業生創新(xīn)創業，對從事個體(tǐ)經營的，3年内按每戶每年2.4萬元的限額給予稅收減免。持續實施創業擔保貸款政策并提高貸款額度、給予貼息支持。每年重點扶持一批大學(xué)生創業項目，對市級優秀創業項目給予創業扶持。
在産(chǎn)業留才政策方面，創新(xīn)開展“事編企用(yòng)”引才模式，面向長(cháng)春市重點産(chǎn)業領域招聘緊缺人才，在企業工(gōng)作(zuò)滿3年後，可(kě)按有(yǒu)關規定直接聘用(yòng)為(wèi)事業單位工(gōng)作(zuò)人員。同時，繼續實施穩崗返還和階段性降低失業、工(gōng)傷保險費率政策，鼓勵中(zhōng)小(xiǎo)微企業招用(yòng)畢業年度高校畢業生，并給予相應的補貼。
